Journée mondiale de la sage-femme : célébration des gardiennes de la naissance

Termes associés : Emploi

Le 5 mai est une date marquée d’une pierre blanche dans le calendrier de la santé mondiale : c’est la journée mondiale de la sage-femme. Instituée il y a plus de 15 ans, cette journée vise à mettre en lumière un métier aux multiples facettes, essentiel à la société mais encore trop souvent méconnu du grand public. Elle est l’occasion de rendre hommage aux femmes et hommes qui exercent cette profession noble, celle de « donneuse de vie ».

Le rôle crucial des sages-femmes

Les sages-femmes jouent un rôle central dans :

Le suivi des grossesses,
La gestion des accouchements,
Le suivi gynécologique et contraceptif des femmes.

En France, leur champ de compétences s’élargit régulièrement pour répondre au mieux aux besoins de santé de la population, incluant désormais la possibilité de prescrire des IVG médicamenteuses et de dépister les IST.

Face aux défis et à la reconnaissance

Malgré l’évolution de leurs missions, les sages-femmes font face à une crise de reconnaissance. Des mesures concrètes sont nécessaires pour reconnaître pleinement le caractère médical de leur profession, améliorer leur rémunération, et augmenter les effectifs dans les maternités, afin d’améliorer l’accès et la qualité des soins.

Sages-femmes : un métier ouvert à tous

Historiquement réservé aux femmes, le métier de sage-femme est désormais exercé par des hommes, bien que ceux-ci restent minoritaires. La formation pour devenir sage-femme est exigeante, nécessitant cinq années d’études, dont un an de médecine.

La maïeutique : un héritage culturel

Le terme « maïeutique », hérité des Grecs, désigne l’art d’accoucher les esprits, une philosophie toujours d’actualité qui symbolise la capacité d’amener autrui à prendre conscience par lui-même. Aujourd’hui, ce terme est toujours employé pour désigner la profession, soulignant l’aspect tant physique que mental et émotionnel de l’accompagnement à la naissance. La journée mondiale de la sage-femme est donc bien plus qu’une simple date : c’est une invitation à reconnaître et à célébrer le rôle indispensable de ces professionnels de la santé dans la vie des femmes, des familles, et de la société dans son ensemble.

Journée mondiale de la sage-femme : célébration des gardiennes de la naissance dans les ressources documentaires

Bulletin de salaire d’un contrat Pacte

Ce modèle détaille un bulletin de salaire correspondant à un contrat PACTE

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Améliorer la relation entre offre et demande d’emploi

L’accompagnement vers l’emploi consiste à rechercher des solutions de mise à l’emploi qui correspondent à la situation et aux aspirations de la personne accompagnée tout en satisfaisant le besoin de…

03/02/2025

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Mettre en place une politique de recrutement

L’évolution de la masse salariale est contenue, voire en diminution. Aux créations de postes devenues faibles, parfois depuis quelques années, s’ajoutent le non-remplacement de certains départs en retraite et des…

20/01/2025

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Engager une expérimentation « territoire zéro chômeur de longue durée…

Originale dans sa genèse, son objet comme ses modalités de déploiement, l’expérimentation « Territoires zéro chômeur de longue durée » a été lancée en 2017 sur le fondement d’une loi du…

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Créer une maison de l’emploi

L’emploi et la lutte contre le chômage restent un enjeu majeur des politiques publiques. C’est pourquoi le législateur n’a eu de cesse de proposer de nouveaux outils et de diversifier les moyens…

09/10/2024

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Mettre en œuvre le contrat d’engagement jeune

Le contrat d’engagement jeune (CEJ) se substitue au 1er mars 2022 à la garantie jeunes. Il est, avec le parcours contractualisé d’accompagnement vers l’emploi et l’autonomie (PACEA), l’une des deux formes…

02/07/2024

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Comment mobiliser les outils d’accès à l’emploi pour les demandeurs…

Dans un article paru dans la revue Formation-Emploi, Trottier, Laforce et Cloutier indiquent que les trois critères qui caractérisent une insertion professionnelle réussie sont la stabilité dans l’emploi, l’adéquation de…

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Utiliser la plateforme de l’inclusion

Officiellement lancée en avril 2022, la plateforme de l’inclusion a été développée à partir de 2019 par une équipe pluridisciplinaire dans le cadre d’une démarche d’innovation inspirée par le fonctionnement des…

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Contrat d’accompagnement dans l’emploi dans le cadre du parcours emploi…

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Création d’un groupement d’employeurs (GE) : modèle de lettre d'information…

Voici le document que peut adresser le groupement d’employeurs (GE) à l’inspecteur du travail ou à sa DDETS dans un délai d’un mois après sa constitution. La notification est adressée…

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Connaître le rôle d’un groupement d’employeurs (GE) dans le champ…

Le groupement d’employeurs (GE) permet aux entreprises de se regrouper pour mutualiser la gestion des ressources humaines. Il gère le recrutement, assure la signature du contrat de travail et met…

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Les compétences des collectivités locales en matière d’emploi

Bien que le Préambule de la Constitution du 27 octobre 1946 énonce que « chacun a le devoir de travailler et le droit d’obtenir un emploi », le taux de chômage des Français…

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Courrier de licenciement pour suppression d’emploi

Ce modèle de courrier informe l’agent dont l’emploi a été préalablement supprimé qu’il est officiellement licencié, après avoir déroulé le dispositif d’accompagnement personnalisé prévu dans ce cadre.

22/03/2022

#Emploi #Licenciement

Une offre pour chaque métier