#

Peut-on être fonctionnaire avec un casier judiciaire

Termes associés : Recrutement

 

Peut-on être fonctionnaire avec un casier judiciaire ?

La réponse courte est : cela dépend. En France, la question de devenir fonctionnaire avec un casier judiciaire dépendra de la nature et de la gravité des infractions commises. Effectivement, selon la réglementation en vigueur, certains emplois publics sont soumis à des exigences strictes en matière de casier judiciaire vierge. Mais il y a une porte de sortie.

 

Non, le bulletin n° 2 n’est pas un obstacle pour devenir fonctionnaire

En général, pour accéder à la fonction publique, les candidats doivent fournir un extrait de casier judiciaire, appelé « bulletin n°2 ». Ce document atteste des condamnations pénales. Pour certains postes spécifiques, un « bulletin n°3 » peut également être requis, qui contient des informations supplémentaires telles que les condamnations non effacées du casier judiciaire.

Sachez que la mention d’une condamnation au bulletin numéro 2 n’est pas un frein à l’accession d’un poste dans la fonction publique : il existe des exceptions et des possibilités de régularisation. En fonction de la gravité des infractions et de l’emploi envisagé, il peut être possible d’obtenir une dérogation, notamment si les infractions ne sont pas en lien avec les fonctions du poste.

Gardez donc à l’esprit que chaque situation est évaluée individuellement et que des critères spécifiques peuvent s’appliquer en fonction de l’administration publique et du type d’emploi envisagé. Par conséquent, il est recommandé de consulter les textes législatifs et réglementaires applicables au métier pour lequel vous souhaitez candidater. Pensez aussi à contacter directement les autorités compétentes, telles que le service des ressources humaines du secteur qui vous intéresse pour obtenir des informations précises et actualisées concernant l’accès à la fonction publique avec un casier judiciaire.

picto ress-doc

Peut-on être fonctionnaire avec un casier judiciaire dans les ressources documentaires

picto ressources-humaines

Constat du caractère infructueux du recrutement d’un fonctionnaire

Cet outil est un constat du caractère infructueux du recrutement d’un fonctionnaire à l’issue de l’examen des candidatures de fonctionnaires, pour les recrutements relevant des articles L. 332-8 (recrutement initial et…

29/04/2025

#Recrutement #Fonctionnaire
picto ressources-humaines

Procédure de recrutement sur emploi permanent

Cet outil propose un tableau récapitulatif de la procédure de recrutement sur emploi permanent.

29/04/2025

#Recrutement #Statut
picto ressources-humaines

Procès-verbal de la commission de recrutement

Cet outil vous propose un modèle complet de procès-verbal de la commission de recrutement.

29/04/2025

#Procès-verbal #Recrutement
picto ressources-humaines

Statut des collaborateurs de cabinet

15/04/2025

#Collaborateur de cabinet #Recrutement
picto culture-et-communication

Engager un artiste ou un technicien intermittent du spectacle

Vous envisagez d’embaucher un artiste ou un technicien intermittent du spectacle ? Ce régime vous semble obscur et vous vous interrogez sur les spécificités à prendre en compte ?Il s’agit de conclure…

06/04/2025

#Artiste #Recrutement
picto institutions-et-administration-territoriale

Recruter un apprenti

Anticipation des départs de certains de vos salariés, difficultés de recrutement, volonté de mobiliser un dispositif national de formation en alternance et de favoriser l’accès à l’emploi des jeunes ou…

31/03/2025

#Recrutement #Apprenti
picto ressources-humaines

Recruter un vacataire

Vous souhaitez confier une mission particulière et limitée dans le temps à un collaborateur occasionnel. L’engagement sous forme de vacation vous apparaît comme la solution la plus adaptée.Cette solution apporte…

31/03/2025

#Recrutement #Vacataire
picto ressources-humaines

Le recrutement d’un agent contractuel sur un poste permanent

La loi n° 2019-828 du 6 août 2019 de transformation de la fonction publique a élargi les cas de recours aux agents contractuels, mais n’a pas remis en cause le principe selon…

31/03/2025

#Recrutement #Contractuel
picto ressources-humaines

Recruter un retraité

Vous avez déclaré un poste vacant et, après avoir reçu les candidats, vous envisagez de recruter un retraité.Il est nécessaire d’avoir les connaissances de base sur la réglementation en matière…

26/03/2025

#Agent #Recrutement
picto action-sociale

Recrutement dans la petite enfance : sélectionner un candidat à…

Vous avez reçu plusieurs candidatures suite à une vacance de poste dans votre structure et devez maintenant choisir celui ou celle qui intégrera votre équipe.Ce choix, stratégique, s’inscrit désormais dans…

20/03/2025

#Petite enfance #Recrutement #Évaluation (méthode)
picto ressources-humaines

Recrutement (conditions)

Nul ne peut avoir la qualité de fonctionnaire s’il ne remplit les conditions générales fixées par l’article L. 321-1 du Code général de la fonction publique.Pour justifier qu’ils remplissent ces conditions,…

13/03/2025

#Recrutement #Concours
picto ressources-humaines

Les concours d'accès à la FPT

Les concours qui permettent d’accéder aux métiers territoriaux et d’occuper ensuite les emplois de la fonction publique territoriale (FPT) sont, pour leur grande majorité, organisés par les centres de gestion…

13/03/2025

#Recrutement #Concours
picto ressources-humaines

Le recrutement d'une personne handicapée dans la fonction publique territoriale

L’égal accès aux concours et aux emplois publics est garanti à l’ensemble des candidats (CGFP, art. L. 352-1). Aucun candidat ne peut être écarté, en raison de son handicap, sauf si…

13/03/2025

#Travailleur handicapé #Recrutement
picto ressources-humaines

Accès à la FPT

L’accès aux différents métiers de la fonction publique territoriale (FPT) doit permettre de garantir l’application du principe général d’égalité de traitement des citoyens posé par l’article 6 de la Déclaration des…

13/03/2025

#Loi et réglementation #Recrutement
picto culture-et-communication

Recrutement d’agents non titulaires : réglementation

Sous forme de tableau récapitulatif, cet outil rappelle les différents dispositifs permettant le recrutement d’agents non titulaires.

25/02/2025

#Recrutement #Organisation des services
picto actu

Peut-on être fonctionnaire avec un casier judiciaire dans l'actualité

Voir tous les articles publiés

OSZAR »